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如何注重实验探究、追求高效实验,是科学教师不断探讨和实践的一大难题。为了解决和突破这一难题,笔者在教学中结合学生实际,在以下几......
所谓虚拟工厂就是在计算机上实现的,以虚拟现实为主要开发技术的,以理想的现代化工厂为模拟对象的教学.机电一体化专业我们以设计......
岗位轮换制一种积极、有效的培养人才的方式,能更好的帮助酒店实现战略规划.在解释岗位轮换制概念,实施原则的基础上,分析岗位轮换......
本文论述了高校图书馆实行岗位轮换制的必要性,以及在实行岗位轮换制中注意的问题。
This paper discusses the necessity of imp......
本文鉴于图书馆在目前人力资源开发不尽人意的情况下,结合实际阐述了图书馆岗位轮换制的效能,提出了实行岗位轮换制是开发图书馆人......
学院的发展和招生规模的扩大以及干部制度、人事制度的改革,对图书馆的运行和管理提出了新的要求,本文介绍了攀枝花学院图书馆阅览......
本文分析了公共图书馆人力资源管理存在的问题,阐述了开发和利用人力资源是公共图书馆事业发展的关键,并提出了合理开发和有效利用......
阐述了高校图书馆实行岗位轮换制的重要意义,提出了高校图书馆实行岗位轮换制的具体方式及需要注意的问题。......
部分高校图书馆把工作重心几乎全部转移到数字图书馆、虚拟图书馆,对纸质馆藏、流通工作有所弱化,对传统的流通工作认识有偏差,文......
高校图书馆要想适应时代的发展,真正成为高等教育的三大支柱之一,就必须从实际出发,克服现行体制中存在的弊端,开创新的体制——岗位轮......
阐述加强民企人力资源培训工作的必要性、具体作法及培训效果,提出一种值得关注的企业人力资源培训方法——岗位轮换制。......
针对岗位轮换制这一档案界的热点问题,本文从岗位轮换制的好处、努力方向及作用等方面进行阐述,论证了企业档案馆实行馆员岗位轮换制......
为了促进期刊社的健康发展,必须对期刊社的人力资源进行科学管理.提出一套管理期刊社人力资源的方法:合理配置人员;对人员进行综合......
从重视以人为中心的管理入手,文章引出了图书馆引进人才资源的困难和现有人才资源状态低靡的事实,分析了有效利用图书馆现有人员的才......
近几年来,人民银行会计联行案件时有发生,其不仅造成了国家的巨额资金损失,而且严重影响了人民银行的形象.如何有效防范联行风险、......
在解决当前会计信息失真这一问题上,不少地方正在试行会计委派制度,它的出现和应用,在试点地区产生了良好的效果,但也存在一些问题......
本文针对岗位责任制所产生的某些负面影响,提出了实行图书馆员岗位轮换制的构想,鼓励图书馆人才内部合理流动,有利于改善图书馆员的知......
阐述了职位终身制、岗位责任制的负面影响,探讨了岗位轮换制的重要性,指出应通过岗位轮换制留住人才,提高工作效率。......
探讨了高校图书馆实行岗位轮换制的必要性和可行性,指出实行岗位轮换制是开发图书馆人力资源、提高馆员整体素质、培养复合型人才的......
分析了图书馆员职业倦怠的表现形式和产生的原因,论证了岗位轮换制对消减职业倦怠的意义,提出了图书馆实施岗位轮换制的设想.......
近几年,我国经济生活中出现了持续的会计信息失真现象,反映在出版界,时有"不讲诚信、会计做假"的现象发生,还有少数会计人员存在违......
随着高校数字图书馆的不断发展,图书馆员已经由以前单一的图书借还员转变为知识管理者,如何有效的提高当前高校图书馆的工作效率成......
AB角工作制度是指在合理设置工作岗位、完善工作职责的基础上,在相近岗位之间,实行顶岗或互为备岗的制度。AB角工作制,能够保证工......
从软件系统管理的角度探讨图书馆的人力资源管理,利用缓冲寄存、拷贝备份、更新升级、扫描杀毒、虚拟分组、优化配置、安全控制等......
本文阐述了信息素养的涵义及图书馆员信息素质教育的构成,指出了对图书馆员进行信息素质教育的主要内容、途径和根本保障.......
改革开放以来,国家打开了对外经济的大门,国际贸易有了前所未有的发展速度和规模。随着经济全球化的不断加深,国家之间贸易的迅速发展......
关于税务部门“岗位轮换制”的探讨●吴彪为了适应公务员队伍建设的发展,结合税收征管改革和机构改革,税务部门有必要有计划地进行领......
以能力本位为出发点,通过调研行业发展对人才的需求,构建了高职城市轨道交通运营管理专业课程体系,并从实训基地建设、教学模式和师资......
岗位轮换制,是对干部实行动态管理的一项重要举措。通过岗位轮换,让干部在不同岗位上进行学习与锻炼,既有利于提高干部的综合素质,又有......
为了充分发挥职能作用,适应工商管理部门加大执法力度的总要求,几年来我们从干部制度改革入手,突出抓了以易岗交流为主要内容的岗......
岗位轮换制是图书馆改革的内容之一。实行岗位轮换制,可以全面提高人才队伍质量,增进员工的团结协作,实现人才的最佳配置,促进骨干队伍......
话题背景在有些人眼里,与冲锋陷阵的营销经理相比,人力资源经理的日子要好过多了."事少钱多离家近,位高权重责任轻",有人曾用这样......
本文分析了岗位轮换制的先进性和在高校图书馆中的适用性,以及高校图书馆实行岗位轮换制的重要意义。提出高校图书馆实行岗位轮换制......
随着知识经济的发展,全球经济一体化进程的加快,特别是加入WTO后,我国的社会经济、政治环境发生了很大的变化,对会计人员的职业道......
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<正>近年来,通讯行业新型员工的行为特点、心理特点以及对新型员工的管理问题成为各领域关注的焦点。新型通讯行业员工日益成为企......
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