科研激励机制相关论文
构建健全的科研激励机制对于促进高职院校科研工作具有重要的现实意义.本文将需求层次理论、激励理论、竞争理论与高职院校科研激......
激励机制是现代管理的重要手段之一,合理有效的激励机制对教师提升科研能力具有促进作用,对高校完成实现科研管理任务和目标具有保......
摘 要：本文以人本管理理念为基础，以西方管理理论、激励理论为指导，阐明人本管理对于构建高效科研激励机制的重要作用，并提出构建基于......
科研激励机制会影响科研人员的科研热情与科研创新能力,进而影响到国家科技投资的效果与长期经济增长.为充分发挥科研人员的创造力......
优化高校科研激励机制对于促进高校科研工作健康发展有着非常重要的意义。当前我国高校的科研激励机制存在着激励机制不健全、科研......
科研激励是高校科研人员管理的重要手段。高校要以需要层次论、双因素理论、公平理论为理论基础，构建起基于“以人为本”理念的高校......
高职院校办学历史不长,其科研工作比较薄弱。为此,高职院校的科研工作要坚持为教学服务,提高办学质量;要坚持服务于地方经济建设和......
由于高职院校的“职业性”特点，其科研工作普遍存在科研定位认识模糊、教师科研积极性不高的现象。分析了科研激励机制存在的问题，指......
高校作为知识人才的主要集聚地,对推动知识创新发挥着至关重要的作用,也是国家创新体系构建的重要保障与支持。以科研激励机制为切......
近几年来,一些专科院校通过自身努力或合并等途径,陆续成为本科院校,为其发展带来了前所未有的良好机遇,但也面临着严峻的挑战.特......
为了提高高技术人才培养质量,增进学校人才培养与社会人才需求的契合度,高职院校大力发展科研已逐渐变成一种非常关键的途径。然而......
教师队伍建设与教学、科研激励机制何华敏一教学质量无论何时都是办学的生命，而良好的教学质量首先是以高素质的教师队伍为重要保证......
为更好地提高高职院校教师的科研积极性以及科研水平,以马斯洛需求层次理论对高职院校教师进行需求层次分析,提出建立一套综合考虑......
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公安院校参照公务员管理后,科研人员晋升职称的渠道被封堵,以此为奋斗目标的科研动力不复存在,势必给学校科研工作带来负面影响,这......
高校作为国家培养高科技人才的基地,其科研人员是国家基础理论研究和新技术开发的领导者和直接实施者,直接影响着国家科技创新的进......
<正>随着我国高等教育改革的深入,高职教育得到长足发展。很多高职院校也已从当初规模建设的起步阶段逐步进入到提升内涵的发展阶......
论文以提高高校青年教师科研积极性为出发点,运用文献分析法、问卷调查法等实际方法,达到完善高校青年教师科研机制完善的目的。研......
科技创新是企业解决技术瓶颈问题和发展问题的必然选择,加强科技创新管理是推动科技创新工作的根本手段。对于青海油田天然气开发......
科研激励机制是促使科研工作良性发展的一个重要手段,它的完善与否直接关系到我国科学技术的发展是否具备一个科学、民主的环境。......
高职院校的科研队伍是建设创新型国家的一支重要力量,构建科学合理的科研激励机制有助于调动科研人员的积极性,发挥其进行科学研究......
目前高校科研管理常见的激励方式暴露出诸多不足之处，本文通过马斯洛的需要层次理论即人的需要分为5个层次，由低到高依次为生理需要......
