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优秀人才流失相关论文

让孔雀不再东南飞--国有企业人才流失原因分析及对策

根据中国首份人力资源报告,我国目前80%的企业没有任何针对员工的职业生涯发展规划,更多的企业没有任何相关的岗位培训工作.这样会......

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