高职生就业相关论文
随着新型企业不断地涌现,我国出现人才资源短缺的局面.学生社团活动在提高学生职业能力、引进人才方面发挥着重要作用.随之而来的......
针对当前双创背景下的高职学生就业的质量评价系统进行研究,明确其中存在的不足之处,并结合实际情况来构建完善的高职学生就业质量......
近几年以来，我国高等职业教育事业进展迅速，事业规模不断扩大，质量不断提高，办学方向越来越明确，已成为我国高等教育的“半壁江山”。但......
各高职院校根据教育部以服务为宗旨,以就业为导向的指导思想,先后组建了以“订单教育”班为特征的高职教育模式,为切实可行地把教......
高职生能够正视社会现实,就业态度和动机呈现积极、健康向上的良好态势,但突出存在着不满足现状,具有较高的期望值,有不切合现实的......
我国职业教育的发展现状、传统观念的长期影响、高职生生源素质等方面因素,造成高职生的就业情商问题尤为突出。就业情商低,是高职......
文章对高职毕业生在就业过程中所呈现出的各种心理误区和心理障碍进行分析,并提出加强多样化的就业心理服务,加强就业指导、调整心......
本文从分析高校就业形势、毕业生就业网络管理系统的现状出发，根据学院毕业生就业管理方式和面临的实际问题，结合自主开发的就业管理......
随着高职院校的日益发展和不断扩招,医学院校高职毕业生的就业形势日趋严峻。由于医学院校的专业特点和行业实际,虽然近几年就业率......
