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摘 要：创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个企业永葆生机的活力源泉。宣传思想工作作为企业发展的重要组成部分，是做好企业“三个文明”建设的前沿阵地，直接关系和影响企业在生产、经营、安全等工作的开展。随着经济体制改革的不断深入和企业管理工作的不断加强，新时期宣传思想工作必须坚持与时俱进的思想，进一步开辟新途径，探索新办法，创造新经验，不断提升宣传思想工作水平，为企业改革发展提供了强有力的动力支持和思想保证。
关键词：宣传思想工作；创新；企业文化
当前，煤炭行业物业服务企业正处在加快发展的重要时期，各种新的矛盾不断凸显，做好宣传思想工作面临诸多新的考验和挑战。为进一步凝聚力量、振奋精神、鼓舞士气、统一思想，近年来，泰兴物业公司坚持以黨的十七届六中全会精神为指引，围绕“深化改革、推动发展、凝聚人心，促进和谐”十六字方针，解放思想、更新观念，深入学习实践科学发展观，建树企业文化，改进思想政治工作，维护改革发展稳定大局，为加快企业新一轮发展提供了强大的思想动力、坚实的组织保证和良好的舆论氛围。
一、当前新矿集团泰兴物业公司宣传思想工作模式
近年来，泰兴物业公司始终将宣传思想工作作为武装员工头脑、提升且要品牌的重要保证。特别是面对企业“走出去”整合资源、跨越式发展的新形势，泰兴物业公司结合自身实际，不断创新宣传思想工作，探索建立了具有“泰兴物业”特色的宣传思想工作模式。
（一）适应“大环境”与营造“小气候”相结合。泰兴物业公司坚持在继承的基础上创新，在创新的过程中完善，在完善的过程中发展，根据新时期宣传思想工作总的指导方针和要求，在不断深化扩展市场认识的基础上，进一步牢固树立以发展经济为“中心”的意识，积极探索新形势下做好宣传思想工作的新思路、新途径、新领域和新方法。从公司党委到各基层党支部都把宣传思想工作纳入重要日程，并有目标、有要求、有责任地抓好落实，逐步形成了围绕中心搞宣传，党政共念“一本经”的浓厚氛围。
（二）“硬投入”与“软投入”相结合。开创宣传思想工作新局面，必须要有与之相适应的主观和客观条件。泰兴物业公司在努力增强对宣传思想工作的“硬投入”的同时，注重加强对宣传思想工作的“软投入”。通过举办专题讲座、理论学习班、走出去参观学习等形式，不断提高宣传思想工作者的理论水平和综合素质，为在当前市场经济条件下创造性开展宣传思想工作提供了保障。
（三）理清思路与分类指导相结合。在目前金融危机给煤炭行业物业服务企业带来的不利影响下，泰兴物业公司审时度势，驾驭宏观，搞活微观，总结历史经验教训，理清工作思路，明确了宣传思想工作的指导思想和总体要求。先后制定了理论教育、改革政策和形势任务教育目标，为企业中心工作服务，在改进思想政治工作、形成宣传思想工作新的运行机制等方面下大力气，并针对不同的宣传思想工作对象赋予不同的内容和形式，把握好宣传舆论导向，更好地为公司又好又快发展服务。
（四）发挥优势与持续创新相结合。近年来，泰兴物业公司在宣传思想工作中积累了一些新经验，在某些方面初步形成了一定的优势。面对企业不断发展变化的新形势，泰兴物业公司不断赋予宣传思想工作新的内容，创造性的提出了“品牌引领、服务创新、内强管理、外拓市场”的十六字方针，不断拓展新领域，积累新经验，发挥新优势。并以开展企业文化建设三年规划为契机，突出抓“重点工程”、抓“拳头产品”，集中精力抓优势转化，并对新时期做好特殊群体的思想教育工作进行了认真的规划，使企业文化建设推进年和深化年活动卓有成效。
（五）加强队伍建设与扩展工作领域相结合。做好宣传思想工作，必须要有一支过硬的宣传思想工作队伍。泰兴物业公司注重发挥宣传思想工作者的“播种机”的作用，在各党支部都明确了一名通讯员，定期或不定期进行培训，不断提升队伍整体水平，形成了一支政治素质过硬、综合素质较高的宣传思想工作队伍。
（六）找准“切入点”与全面“渗透”相结合。泰兴物业公司坚持以企业中心工作为总抓手，努力找准做好宣传思想工作的“切入点”、“结合点”，把宣传思想工作全面渗透到公司安全生产、经营管理、改革发展等各项工作中去，防止和克服了宣传思想工作与企业中心工作相脱节、“两张皮”现象。
二、加强宣传思想工作取得的成效
近年来，泰兴物业公司坚持以凝聚企业合力，提升公司知名度和美誉度为出发点，以企业内部宣传和企业外部宣传为抓手，在加大企业内部宣传力度的同时，不断提高社区文化宣传层次，在宣传思想工作方面取得了明显成效。
（一）企业内部宣传方面：一是利用报纸、网络等媒体平台，加大企业宣传力度。今年以来，泰兴物业司在《新汶矿工报》共发表文章80余篇，在公司网站发表通讯60余篇，在公司办公网编发《工作简讯》87期，形成了良好的企业文化氛围，提升了企业宣传形象，真正将企业宣传工作落到了实处。二是坚持以人为本的和谐发展理念，在注重加强员工业务培训，不断提高管理服务水平的同时，积极开展职工喜闻乐见、形式多样的文体娱乐活动，锻造出了一支团结协作、素质优良、作风过硬的物业管理队伍，增强了企业的向心力和凝聚力。
（二）企业外部宣传方面：一是积极开展企业品牌宣传。在进行物业资源整合的基础上，通过实行规范化、专业化、连锁化的服务体系，成立了首家专业化的家政服务中心。围绕“便民、利民、惠民”宗旨，以“业主至上、服务第一”为服务理念，在中心社区成立了便民服务大厅，让业主充分享受到方便、快捷的“一站式”服务。二是活跃社区群众文化，积极营造和谐社区的舆论氛围。社区文化是群众文化最直接的体现。丰富职工群众的文化生活，能够陶冶居民情操，提高居民素质，营造健康和谐的舆论氛围。公司利用广场文化这一重要载体，利用社区文化广场，举行了“创先争优、与业主同行”千人长跑比赛，拉近了物业公司与业主的距离，增强了广大业主的向心力和凝聚力，为形成业主与物业服务企业“一家亲”的良好局面奠定了基础。同时，以文化墙、宣传栏、板报、横幅为载体、以文字、图片、漫画等形式进行和谐社区宣传，真正形成人人讲和谐、处处促和谐的良好氛围。 三、泰兴物业公司宣传思想工作模式的几点思考
面对企业加快推进企业新一轮发展的新形势、新任务、新要求，新矿集团泰兴物业公司坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，紧密联系物业行业实际，不断创新宣传思想工作的内容、形式和载体，为加快推进企业新一轮发展提供了动力支撑。
（一）明确指导思想是做好宣传思想工作的前提。一是从构建和谐社会的方向出发，充分认识做好宣传思想工作的重要性。企业和谐是社会和谐的题中之义。泰兴物业公司加强和改进宣传思想工作，注重调动广大员工创造美好生活的积极性、主动性、创造性，形成了团结文明、扶贫济困的良好风气和公平正义、融洽和谐的人际环境；妥善协调各方面利益关系、处理各种利益矛盾，团结、凝聚和激励职工，实现企业与职工、干部与群众、生产与生活、发展与环境、企业与地方经济发展“五个和谐”。
二是從企业又好又快发展的目标出发，充分认识做好宣传思想工作的必要性。在加快企业发展的关键时期，泰兴物业公司开展深入细致的思想政治工作，坚定了全体干部员工“发展、创新、和谐”的必胜信心，消除了盲目乐观思想，消除攻坚畏难情绪，真正把全体员工的思想和行动统一到公司的战略部署上来，把智慧和力量凝聚到“发展、创新、和谐”上来，为实现公司又好又快发展战略目标提供了思想动力、智力支持和文化条件。
三是从打造“四有”员工队伍的层面出发，充分认识做好宣传思想工作的紧迫性。泰兴物业公司充分发挥宣传思想工作打造“四有”员工队伍的功能，把员工凝聚起来、动员起来。从“发展、创新、和谐”的战略高度，以新观念研究新情况、以新思路解决新问题、以新举措开创新局面。用发展的眼光来审视思想政治工作，用时代的要求来创新思想政治工作，用改革的精神来改进思想政治工作，使思想政治工作更好地体现时代性，把握规律性，富于创造性。
（二）加强理论教育是做好宣传思想工作的基础。一是内容求精。泰兴物业公司坚持“真学、真懂、真信、真用”，把理论武装作为宣传思想工作的首要任务，与公司中心工作紧密结合，在掌握精髓、指导实践、讲求实效上下功夫，抓好公司内部不同层次人员的系统学习。二是方法求实。通过形式多样、喜闻乐见的活动，使广大党员干部职工特别是领导干部的认识有新提高、思想有新解放、工作有新进步，自觉把工作的出发点和落脚点放到满足矿区职工群众物质文化需求上来。三是成果求好。立足物业管理行业实际，及时收集当前国内外的理论思考成果和实践创新成果；及时研究思想政治工作的新规律、新形式；及时总结思想政治工作的新做法、新内容，真正把理论研究成果转化为促进物业工作开展的重要支撑。
（三）立足企业实际是做好宣传思想工作的关键。一是牢固树立为企业中心工作服务的思想。泰兴物业公司围绕企业不同时期的工作难点、热点与重点问题开展工作，选准切入点，抓好着力点，不断提高思想政治工作的主动性、针对性和实效性。本着思想政治工作与企业管理相结合、与现代企业制度、公司法人治理结构相适应的新思路，积极探索通过建立健全制度和机制，使思想政治工作紧紧围绕企业中心任务开展的有效途径。
二是要做到业务宣传与思想教育相结合。业务宣传主要指企业日常生产经营活动的宣传，具有很强的时效性和目的性，对某一阶段企业的某项重点工作进行重点宣传，为该项工作达到预期的目标提供智力支持和环境支撑；思想教育是一项长期的、潜移默化的工作，其成效需要经过比较长的时间才能显现出来。业务宣传重在提高全员的应知应会、技术技能；思想教育重在提高全员的思想道德素养，企业要按培养“四有”新人的标准开展宣传思想工作。
三是做到宣传思想工作与企业文化建设相结合。良好的企业文化是建设好一个企业的必要条件，企业间的竞争已转变为以企业文化为内核的企业形象的竞争。企业宣传思想工作者充分认清在企业改革发展中的责任与义务，通过长期坚持不懈地宣传，培育企业全员共同的价值取向、文化定势和心理趋向，最终创造并形成能促进企业在激烈的市场竞争中不断发展、（下转12页）（上接10页）快速进步的具有自我特色的企业文化。
（四）注重工作实效是做好宣传思想工作的根本。面对企业快速发展的新形势，泰兴物业公司坚持以新的思想、新的视觉和新的举措，不断研究新形势下企业宣传思想工作面临的新情况新问题，重点做到了“五性”：
一是提高针对性。宣传思想工作的对象在年龄、文化程度、性格、职位、环境等很多方面都存在很大差别，因人而异采用“一刀切”的方式显然是行不通的，必须对每个人的不同特点，有针对性地开展工作。
二是注重层次性。泰兴物业公司根据宣传思想工作的总体目标和要求，分层次开展工作，对企业中的高管人员要重点进行党的基本路线、方针、政策和企业发展战略的宣传引导，提高其执行党的路线、方针、政策的自觉性和办好企业的信心与能力；对中层管理者要重点进行责任意识教育，增强他们忠诚企业、履行职责的意识，创造性地完成本职工作；对普通员工要重点进行生产经营的目标、任务和措施的宣传，以及爱岗敬业、拼搏进取精神教育，使其更好地参与企业生产经营工作。
三是倡导互动性。变过去的“我说你听，我打你通”为“双向互动”，泰兴物业公司每个文件、每项政策的出台都充分听取职工意见，让职工乐于接受，进而转化为职工的自觉行动，凝聚形成了推动工作的强大合力。
四是提倡时代性。当今时代，知识、信息、互联网高速发展，科学技术日新月异、一日千里，在宣传手段上必须紧跟时代发展的步伐，充分应用人类现代文明的成果，更多地采用现代化宣传工具，不断增强宣传思想工作的实效性。
五是增强时效性。正确及时的宣传引导，对统一全员思想十分见效，因此，企业的宣传思想工作者应加强对形势与职工思想动态的了解，把握宣传思想工作的火候，追求开展宣传思想工作的时效性。
（五）加强队伍建设是做好宣传思想工作的保证。培养一支高素质的宣传思想工作的队伍是实现企业宣传思想工作创新的基础和根本。企业应根据科学发展的要求,努力形成有利于企业宣传思想工作人才成长的新机制，切实加强企业宣传思想工作者的培养和优化配置。要根据新形势下加强和改进宣传思想工作的迫切要求，按照提高素质、优化结构、相对稳定的要求，建设一支政治强、业务精、作风正的宣传思想工作队伍。要了解和掌握企业宣传思想工作队伍的现状，制定有针对性的培训计划，加强培养力度，努力为他们增长才干创造良好的环境。
宣传思想工作的创新是一个持续不断的过程，不可能毕其功于一役，要靠宣传思想工作者在实践中不断探索，不断尝试，才能有所突破。宣传思想工作者只要保持与时俱进、永不满足的精神状态，树立持续创新意识，就一定能使宣传思想工作焕发蓬勃生机，也必将为加快企业新一轮发展提供强大的精神动力、营造良好的舆论氛围。
关键词：宣传思想工作；创新；企业文化
当前，煤炭行业物业服务企业正处在加快发展的重要时期，各种新的矛盾不断凸显，做好宣传思想工作面临诸多新的考验和挑战。为进一步凝聚力量、振奋精神、鼓舞士气、统一思想，近年来，泰兴物业公司坚持以黨的十七届六中全会精神为指引，围绕“深化改革、推动发展、凝聚人心，促进和谐”十六字方针，解放思想、更新观念，深入学习实践科学发展观，建树企业文化，改进思想政治工作，维护改革发展稳定大局，为加快企业新一轮发展提供了强大的思想动力、坚实的组织保证和良好的舆论氛围。
一、当前新矿集团泰兴物业公司宣传思想工作模式
近年来，泰兴物业公司始终将宣传思想工作作为武装员工头脑、提升且要品牌的重要保证。特别是面对企业“走出去”整合资源、跨越式发展的新形势，泰兴物业公司结合自身实际，不断创新宣传思想工作，探索建立了具有“泰兴物业”特色的宣传思想工作模式。
（一）适应“大环境”与营造“小气候”相结合。泰兴物业公司坚持在继承的基础上创新，在创新的过程中完善，在完善的过程中发展，根据新时期宣传思想工作总的指导方针和要求，在不断深化扩展市场认识的基础上，进一步牢固树立以发展经济为“中心”的意识，积极探索新形势下做好宣传思想工作的新思路、新途径、新领域和新方法。从公司党委到各基层党支部都把宣传思想工作纳入重要日程，并有目标、有要求、有责任地抓好落实，逐步形成了围绕中心搞宣传，党政共念“一本经”的浓厚氛围。
（二）“硬投入”与“软投入”相结合。开创宣传思想工作新局面，必须要有与之相适应的主观和客观条件。泰兴物业公司在努力增强对宣传思想工作的“硬投入”的同时，注重加强对宣传思想工作的“软投入”。通过举办专题讲座、理论学习班、走出去参观学习等形式，不断提高宣传思想工作者的理论水平和综合素质，为在当前市场经济条件下创造性开展宣传思想工作提供了保障。
（三）理清思路与分类指导相结合。在目前金融危机给煤炭行业物业服务企业带来的不利影响下，泰兴物业公司审时度势，驾驭宏观，搞活微观，总结历史经验教训，理清工作思路，明确了宣传思想工作的指导思想和总体要求。先后制定了理论教育、改革政策和形势任务教育目标，为企业中心工作服务，在改进思想政治工作、形成宣传思想工作新的运行机制等方面下大力气，并针对不同的宣传思想工作对象赋予不同的内容和形式，把握好宣传舆论导向，更好地为公司又好又快发展服务。
（四）发挥优势与持续创新相结合。近年来，泰兴物业公司在宣传思想工作中积累了一些新经验，在某些方面初步形成了一定的优势。面对企业不断发展变化的新形势，泰兴物业公司不断赋予宣传思想工作新的内容，创造性的提出了“品牌引领、服务创新、内强管理、外拓市场”的十六字方针，不断拓展新领域，积累新经验，发挥新优势。并以开展企业文化建设三年规划为契机，突出抓“重点工程”、抓“拳头产品”，集中精力抓优势转化，并对新时期做好特殊群体的思想教育工作进行了认真的规划，使企业文化建设推进年和深化年活动卓有成效。
（五）加强队伍建设与扩展工作领域相结合。做好宣传思想工作，必须要有一支过硬的宣传思想工作队伍。泰兴物业公司注重发挥宣传思想工作者的“播种机”的作用，在各党支部都明确了一名通讯员，定期或不定期进行培训，不断提升队伍整体水平，形成了一支政治素质过硬、综合素质较高的宣传思想工作队伍。
（六）找准“切入点”与全面“渗透”相结合。泰兴物业公司坚持以企业中心工作为总抓手，努力找准做好宣传思想工作的“切入点”、“结合点”，把宣传思想工作全面渗透到公司安全生产、经营管理、改革发展等各项工作中去，防止和克服了宣传思想工作与企业中心工作相脱节、“两张皮”现象。
二、加强宣传思想工作取得的成效
近年来，泰兴物业公司坚持以凝聚企业合力，提升公司知名度和美誉度为出发点，以企业内部宣传和企业外部宣传为抓手，在加大企业内部宣传力度的同时，不断提高社区文化宣传层次，在宣传思想工作方面取得了明显成效。
（一）企业内部宣传方面：一是利用报纸、网络等媒体平台，加大企业宣传力度。今年以来，泰兴物业司在《新汶矿工报》共发表文章80余篇，在公司网站发表通讯60余篇，在公司办公网编发《工作简讯》87期，形成了良好的企业文化氛围，提升了企业宣传形象，真正将企业宣传工作落到了实处。二是坚持以人为本的和谐发展理念，在注重加强员工业务培训，不断提高管理服务水平的同时，积极开展职工喜闻乐见、形式多样的文体娱乐活动，锻造出了一支团结协作、素质优良、作风过硬的物业管理队伍，增强了企业的向心力和凝聚力。
（二）企业外部宣传方面：一是积极开展企业品牌宣传。在进行物业资源整合的基础上，通过实行规范化、专业化、连锁化的服务体系，成立了首家专业化的家政服务中心。围绕“便民、利民、惠民”宗旨，以“业主至上、服务第一”为服务理念，在中心社区成立了便民服务大厅，让业主充分享受到方便、快捷的“一站式”服务。二是活跃社区群众文化，积极营造和谐社区的舆论氛围。社区文化是群众文化最直接的体现。丰富职工群众的文化生活，能够陶冶居民情操，提高居民素质，营造健康和谐的舆论氛围。公司利用广场文化这一重要载体，利用社区文化广场，举行了“创先争优、与业主同行”千人长跑比赛，拉近了物业公司与业主的距离，增强了广大业主的向心力和凝聚力，为形成业主与物业服务企业“一家亲”的良好局面奠定了基础。同时，以文化墙、宣传栏、板报、横幅为载体、以文字、图片、漫画等形式进行和谐社区宣传，真正形成人人讲和谐、处处促和谐的良好氛围。 三、泰兴物业公司宣传思想工作模式的几点思考
面对企业加快推进企业新一轮发展的新形势、新任务、新要求，新矿集团泰兴物业公司坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，紧密联系物业行业实际，不断创新宣传思想工作的内容、形式和载体，为加快推进企业新一轮发展提供了动力支撑。
（一）明确指导思想是做好宣传思想工作的前提。一是从构建和谐社会的方向出发，充分认识做好宣传思想工作的重要性。企业和谐是社会和谐的题中之义。泰兴物业公司加强和改进宣传思想工作，注重调动广大员工创造美好生活的积极性、主动性、创造性，形成了团结文明、扶贫济困的良好风气和公平正义、融洽和谐的人际环境；妥善协调各方面利益关系、处理各种利益矛盾，团结、凝聚和激励职工，实现企业与职工、干部与群众、生产与生活、发展与环境、企业与地方经济发展“五个和谐”。
二是從企业又好又快发展的目标出发，充分认识做好宣传思想工作的必要性。在加快企业发展的关键时期，泰兴物业公司开展深入细致的思想政治工作，坚定了全体干部员工“发展、创新、和谐”的必胜信心，消除了盲目乐观思想，消除攻坚畏难情绪，真正把全体员工的思想和行动统一到公司的战略部署上来，把智慧和力量凝聚到“发展、创新、和谐”上来，为实现公司又好又快发展战略目标提供了思想动力、智力支持和文化条件。
三是从打造“四有”员工队伍的层面出发，充分认识做好宣传思想工作的紧迫性。泰兴物业公司充分发挥宣传思想工作打造“四有”员工队伍的功能，把员工凝聚起来、动员起来。从“发展、创新、和谐”的战略高度，以新观念研究新情况、以新思路解决新问题、以新举措开创新局面。用发展的眼光来审视思想政治工作，用时代的要求来创新思想政治工作，用改革的精神来改进思想政治工作，使思想政治工作更好地体现时代性，把握规律性，富于创造性。
（二）加强理论教育是做好宣传思想工作的基础。一是内容求精。泰兴物业公司坚持“真学、真懂、真信、真用”，把理论武装作为宣传思想工作的首要任务，与公司中心工作紧密结合，在掌握精髓、指导实践、讲求实效上下功夫，抓好公司内部不同层次人员的系统学习。二是方法求实。通过形式多样、喜闻乐见的活动，使广大党员干部职工特别是领导干部的认识有新提高、思想有新解放、工作有新进步，自觉把工作的出发点和落脚点放到满足矿区职工群众物质文化需求上来。三是成果求好。立足物业管理行业实际，及时收集当前国内外的理论思考成果和实践创新成果；及时研究思想政治工作的新规律、新形式；及时总结思想政治工作的新做法、新内容，真正把理论研究成果转化为促进物业工作开展的重要支撑。
（三）立足企业实际是做好宣传思想工作的关键。一是牢固树立为企业中心工作服务的思想。泰兴物业公司围绕企业不同时期的工作难点、热点与重点问题开展工作，选准切入点，抓好着力点，不断提高思想政治工作的主动性、针对性和实效性。本着思想政治工作与企业管理相结合、与现代企业制度、公司法人治理结构相适应的新思路，积极探索通过建立健全制度和机制，使思想政治工作紧紧围绕企业中心任务开展的有效途径。
二是要做到业务宣传与思想教育相结合。业务宣传主要指企业日常生产经营活动的宣传，具有很强的时效性和目的性，对某一阶段企业的某项重点工作进行重点宣传，为该项工作达到预期的目标提供智力支持和环境支撑；思想教育是一项长期的、潜移默化的工作，其成效需要经过比较长的时间才能显现出来。业务宣传重在提高全员的应知应会、技术技能；思想教育重在提高全员的思想道德素养，企业要按培养“四有”新人的标准开展宣传思想工作。
三是做到宣传思想工作与企业文化建设相结合。良好的企业文化是建设好一个企业的必要条件，企业间的竞争已转变为以企业文化为内核的企业形象的竞争。企业宣传思想工作者充分认清在企业改革发展中的责任与义务，通过长期坚持不懈地宣传，培育企业全员共同的价值取向、文化定势和心理趋向，最终创造并形成能促进企业在激烈的市场竞争中不断发展、（下转12页）（上接10页）快速进步的具有自我特色的企业文化。
（四）注重工作实效是做好宣传思想工作的根本。面对企业快速发展的新形势，泰兴物业公司坚持以新的思想、新的视觉和新的举措，不断研究新形势下企业宣传思想工作面临的新情况新问题，重点做到了“五性”：
一是提高针对性。宣传思想工作的对象在年龄、文化程度、性格、职位、环境等很多方面都存在很大差别，因人而异采用“一刀切”的方式显然是行不通的，必须对每个人的不同特点，有针对性地开展工作。
二是注重层次性。泰兴物业公司根据宣传思想工作的总体目标和要求，分层次开展工作，对企业中的高管人员要重点进行党的基本路线、方针、政策和企业发展战略的宣传引导，提高其执行党的路线、方针、政策的自觉性和办好企业的信心与能力；对中层管理者要重点进行责任意识教育，增强他们忠诚企业、履行职责的意识，创造性地完成本职工作；对普通员工要重点进行生产经营的目标、任务和措施的宣传，以及爱岗敬业、拼搏进取精神教育，使其更好地参与企业生产经营工作。
三是倡导互动性。变过去的“我说你听，我打你通”为“双向互动”，泰兴物业公司每个文件、每项政策的出台都充分听取职工意见，让职工乐于接受，进而转化为职工的自觉行动，凝聚形成了推动工作的强大合力。
四是提倡时代性。当今时代，知识、信息、互联网高速发展，科学技术日新月异、一日千里，在宣传手段上必须紧跟时代发展的步伐，充分应用人类现代文明的成果，更多地采用现代化宣传工具，不断增强宣传思想工作的实效性。
五是增强时效性。正确及时的宣传引导，对统一全员思想十分见效，因此，企业的宣传思想工作者应加强对形势与职工思想动态的了解，把握宣传思想工作的火候，追求开展宣传思想工作的时效性。
（五）加强队伍建设是做好宣传思想工作的保证。培养一支高素质的宣传思想工作的队伍是实现企业宣传思想工作创新的基础和根本。企业应根据科学发展的要求,努力形成有利于企业宣传思想工作人才成长的新机制，切实加强企业宣传思想工作者的培养和优化配置。要根据新形势下加强和改进宣传思想工作的迫切要求，按照提高素质、优化结构、相对稳定的要求，建设一支政治强、业务精、作风正的宣传思想工作队伍。要了解和掌握企业宣传思想工作队伍的现状，制定有针对性的培训计划，加强培养力度，努力为他们增长才干创造良好的环境。
宣传思想工作的创新是一个持续不断的过程，不可能毕其功于一役，要靠宣传思想工作者在实践中不断探索，不断尝试，才能有所突破。宣传思想工作者只要保持与时俱进、永不满足的精神状态，树立持续创新意识，就一定能使宣传思想工作焕发蓬勃生机，也必将为加快企业新一轮发展提供强大的精神动力、营造良好的舆论氛围。