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近些年来，我国劳动争议诉讼案件数量居高不下，社会各界开始反思我国的劳动争议处理机制。笔者认为，劳动争议的调解和仲裁等非诉讼解决机制之所以受到冷落，是因为其制度设计本身存在缺陷，应借鉴国外的司法ADR制度，构建我国的法院附设}周解制度，重构劳动仲裁与劳动争议诉讼关系模式。
劳动争议诉讼与ADR关系构建
【摘 要】
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近些年来，我国劳动争议诉讼案件数量居高不下，社会各界开始反思我国的劳动争议处理机制。笔者认为，劳动争议的调解和仲裁等非诉讼解决机制之所以受到冷落，是因为其制度设计本身存
【机 构】
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南昌大学法学院,江西科技师范学院法学院
【出 处】
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价格月刊
【发表日期】
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2007年12期
【基金项目】
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衣文系南昌大学人文社会科学研究基金项目（编号为Z03758）的阶段性研究成果.
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