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当前，劳动争议纠纷呈上升趋势，且日趋复杂，而八十年代确立起来的劳动争议处理体制．尤其是劳动争议仲裁收费制度同现实需要之间的矛盾也凸现出来．已不适应形势发展需要，收费混乱等缺陷越来越严重地制约着市场经济体制及和谐社会的建立。因此。为了及时、公正地处理劳动争议，协调和稳定劳动关系．促进市场经济与和谐社会的健康发展．对现行劳动争议仲裁收费制度的改革与完善势在必行。