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在项目激励的近20年历程中，早已汇集、淬炼出一种企业与公益的结合，这其实是社会稳定最大公约数的认知 若从光谱（Spectrum）的角度考......
我年轻的时候，大学毕业生就像高考状元一样凤毛麟角。大部分打工者都是用劳力来换取报酬，当时就流行什么“老板只会剥削工人”的说法......
提升新员工对企业的忠诚度,帮助其成长,需从文化引领、团队和谐、重视人本取向等方面着力。
Enhance the loyalty of new employe......
彼得·德鲁克(Peter F. Drucker)1909年出生在维也纳，对世人有卓越贡献及深远影响，被尊为“大师中的大师”。德鲁克以其建立于广泛实......
一、SECI模型的基本假设 对隐性知识与显性知识的研究，日本学者野中郁次郎（1995）提出独到的观点。他认为企业的员工头脑中拥有大量......
园长是履行幼儿园领导与管理工作职责的专业人员,但又不能大小权力集于一身,必须进行恰当集权和分权,使其他管理者有职有权。园长......
有经济学家曾直言，真正的企业家一定是出自民营企业，他们思维活跃，时刻挑战着固有的商业模式，一心想要创造价值。创新成为这些企业家的......
现代技术的迅猛发展导致企业组织结构的动态适应性越来越成为重要的核心竞争因素。随着更多企业和组织认识到生态圈模式的巨大优势......
上世纪30年代末，一位刚从纽约大学毕业的维也纳小伙，来到了一家生产电动机的工厂里上班。 工厂的老板是一位非常有干劲的中年人，他......
彼得·德鲁克95岁的生涯几乎贯穿了整个20世纪，他一生从不沉湎过去，只信奉未来。德鲁克对中国的未来有着怎样的愿望? 2009年11月1......
