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国家综合实力不断增强，各项事业的管理也不断提升到一个新的高度，其中也包括公安机关的管理，公安机关作为国家事业单位，在后续的管理中......
“大道至简,有权不可任性”是李克强总理在作《政府工作报告》时的幽默表述,这不仅是一句流行的话语,更是建设现代政府的宣言,有着......
摘要：以任职岗位需求为导向，分析了当前考核模式中存在的问题，研究了提高学员知识、素质、能力的考核模式改革途径。从考核过程改革和......
随着经济的飞速发展,伴随着传统会计从核算型向管理型的转型,管理会计在企业中的地位也得到的显著的提高,并且仍在持续提高。而全......
自各级国资委成立以来，首先从建立经营业绩考核制度，落实国有资产经营责任入手，履行监管国有资产的职责。从管理学的角度讲，目前的国资......
将绩效考核引入企业大学是一件非常棘手的事情。原因很简单：对培训者进行绩效考核，其考核的主体尚难以确定，而能否建立一套科学合理的......
360°考核方法，特别是基于多视角的考核主体评价，因其可以全面衡量员工的工作绩效，在欧美发达国家的企业中非常流行。但是当国内企业......
随着社会的不断发展,对专业化人才的综合要求越来越高。工程力学课程作为建筑构造方面的一个基础课程,对于工程建筑构造具有重要作......
党风廉政建设责任制自颁布实施以来,在发挥巨大作用的同时,也遇到不少的问题和挑战。如在党风廉政建设责任制考核方面,就存在着考......
高校辅导员队伍是大学生思想政治教育工作的骨干力量,对提高大学生的政治鉴别能力、政治敏锐性、心理健康、成长成才等工作都具有......
党的十八大以来,深化干部人事制度的改革,建立一支高素质的公务员队伍是完善公务员考核制度的关键.改进公务员考核制度,完善公务员......
目前公务员绩效考核过程中还存在许多障碍性因素，存在许多实际问题：绩效考核应该发挥的激励作用没有得到充分的发挥；考核主体与被考核......
近年来,榆林市委政法委紧紧围绕全市中心工作,充分发挥职能作用,在做好各项工作基础上,推出十项创新举措,全面提升政法工作整体水......
公务员考核制度是公务员制度中的重要组成部分,因此本文旨在通过与日本公务员绩效考核制度中重要的三点进行比较,找出我国绩效考核......
