考评主体相关论文
树立科学的安全管理细节观 俗话说，一粒老鼠屎坏了一锅汤。一个细节的疏忽，可能导致企业在竞争中失败，说的就是细节的重要性。......
摘 要：随着社会经济的快速发展，电力企业在国民经济的发展中已经逐渐成为了支柱型的产业，因此，电力企业是否能够稳定发展不仅决定着国......
人力资源管理作为组织管理的一部分，因其管理对象的特殊性、重要性，从而对于组织整体目标的实现起着不可估量的重大作用。绩效管理作......
构建农村基层党建工作考核评价机制,是深入贯彻落实科学发展观的必然要求.近年来,双牌县委按照科学发展观的要求,对构建农村党建工......
干部年度考评在高校管理中占有重要地位,高校必须根据高校管理内容、管理要求和办学规律,采取合适的形式对考核对象的职责履行情况......
该文通过分析360度绩效考评在我国企业的应用情况,找出其实施效果不佳的原因,从而进一步提出有效的措施以期对将会进行360度绩效考......
随着培训职能在饭店发挥的作用越来越大,饭店对培训的投入也与日俱增,如何确定培训实施后是否达到了预期的效果,帮助培训改进与优......
不公平的绩效考核结果 E公司采取“360度绩效考评方法”，对员工进行季度绩效考评。其普通员工的考核权重，依据考评主体不同，分......
检察业务工作考评机制,是指在检察业务工作考核评议系统中关于考评目标、考评内容、考评方法、考评主体、考评对象和考评结果诸要......
通过对埃勒公司28位管理人员和骨干人员360°绩效考评结果的统计分析,发现不同类型考评主体的考评结果呈现不同的特征,文章进一步......
